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      公司召開2022年度述職工作會

      發布時間:2023-02-01

      1月13日,湘安新能源成功舉辦2022年度述職工作會,進一步統一思想,激勵公司各部門再啟程、再加壓、再發力,為下一步工作明確方向。公司黨委書記、董事長呂云華,黨委副書記、總經理楊建,公司管理人員參加會議,會議由公司黨委副書記李雙程主持。

      呂云華充分肯定了各部門2022年的工作成果,并提出四點意見:一是進一步加強學習,打造學習型組織。領導干部要帶頭學習,積極參與到公司各類專業培訓中,在勤學苦干、多思善悟中成為“行家里手”。二是進一步主動作為,勇擔企業發展重任。要積極營造有利于干事創業的良好環境,要敢于為擔當者擔當,為負責者負責,為干事者撐腰,善于發現培養使用敢擔當、善作為的同志。三是進一步降本增效,提升低成本競爭能力。結合公司發展實際,樹立科學的成本管理理念,增強成本管控意識,夯實全面預算管理,對標考核,進一步提升低成本競爭實力。四是進一步堅定信心,堅定進入資本市場步伐。借助“雙碳”發展大勢,結合金融市場利好政策及集團發展平臺,加大優質資產持有力度,實現現金流持續穩定,堅定不移推進上市工作進程。

      公司總經理楊建對2022年度優秀部門及事跡進行點評,并對2023年工作開展進行部署:一是緊抓市場機遇風口實現轉型升級,推進區域化市場布局。開放性整合市場資源,成立區域化分公司,組建海外市場工作團隊,鼓勵高管團隊自主引領開拓市場業務。二是加強區域化市場化人才梯隊建設,推進合理化薪酬體系。制定人才梯隊培養計劃,對標同行業出臺激勵政策,暢通晉升通道,做到“能用人、有人用、有儲備、有備選”。三是筑牢安全生產防線強化責任落實,推進標準化項目建設。加強項目團隊建設,完善建設團隊配置,加強安全生產專責條線管理,切實筑牢安全防線。四是堅持黨建工作引領企業文化建設,推進黨組織政治功能。落實黨建工作主體責任,充分發揮組織凝聚力,傳承“支部建在項目上”紅色基因,推動項目黨支部建設提質增效。

      會上,各分管領導對分管板塊做述職匯報,重點回顧2022年度工作情況、分析不足及改進措施、匯報2023年度工作計劃,并對公司發展提出了建議。




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